Transizione 1985

quale la stabilità dei prezzi senza accettare la moderazione salaria le (cfr. Crouch 1982, 194-203; Frey 1974, 158). Questo argomento si basa sull ’ assunzione che in organizzazioni sindacali decentralizzate a bassa concentrazione i negoziatori sinda cali non sarebbero informati circa l ’ ammontare effettivo di tutte le richieste salariali e circa le loro conseguenze macroeconomiche; oppure che questi negoziatori sperano di poter godere del pieno impiego e della stabilità dei prezzi e senza che gli altri attori non imitino il loro comportamento da “ free-riders ” per quanto concer ne le politiche salariali. Di conseguenza dovrebbe essere evidente, dal punto di vista empirico, la carenza di informazioni, così come dovrebbe essere empiricamente verificata l ’ idea che il comportamento della leader ship sindacale è analogo a quello di chi opera nel mercato. Al contrario è difficile provare empiricamente entrambe le assunzioni. La maggior parte dei paesi dispone di un ragionevole sistema di informazioni statistiche sui dati economici e la storia e i fini programmatici della maggior parte dei sindacati europei non prova no affatto che i sindacati rappresentano soltanto gli interessi di breve periodo dei loro attuali iscritti. C. Il problema di ottenere le garanzie sindacali: la crescente esplo sione della politica neo-corporativa. Il terzo argomento sviluppa quelli già discussi. Al fine di dominare il conflitto fra base e vertice dovuto alla moderazione salariale i sindacati devono essere centraliz zati (argomento 1). I sindacati centralizzati ad alta concentrazione devono essere moderati nelle politiche salariali (argomento 2). L ’ at teggiamento di cooperazione dei sindacati durante le fasi di mode razione salariale trasforma i sindacati in istituzioni di carattere quasi-pubblico. Questo rafforza il trend in atto che vede i sindacati diventare produttori di beni collettivi. Di conseguenza il fatto di avere i propri interessi rappresentati dai sindacati ha cessato di essere un incentivo per i lavoratori salariati ad aderire al sindacato, dato che nessun lavoratore può essere escluso dai risultati della politica dei sindacati. Questa è la ragione per cui le organizzazioni sindacali sono state sostenute dallo Stato che a sua volta è interessato a continuare la strumentalizzazione dei sindacati al fine di controllare l ’ economia. Il sostegno viene fornito attraverso la concessione selezionata di incentivi e/o attraverso l ’ assicurazione di un monopolio della

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